广州汽车集团股份有限公司汽车工程研究院（简称：广汽研究院）成立于2006年7月，是广汽集团直接投资、管理的分公司和战略事业部。作为广汽集团的技术管理部门和研发体系的枢纽，广汽研究院负责广汽集团新产品、新技术的总体发展规划并具体实施重大的研发工作。

        基于汽车正向开发的多年创新实践，广汽研究院形成了一整套跨学科领域的先进研发流程与体系，一支结构合理、技艺专精的研发人才队伍。凭借其国内领先、国际先进的研发设施及手段，和一流的整车及关键零部件开发、试制和试验能力，以广汽研究院为核心的广汽研发体系成为国家级企业技术中心，在全国各行业八百多家国家级企业技术中心中排名前2%，整体研发实力达到国内先进水平。

        广汽研究院已成功开发了传祺中高级轿车GA5/ GA6、SUV车型传祺GS5/GS5-Super(速博)/GS4、全新A/A0级车型平台及中级轿车传祺GA3/GA3S(视界)等一系列量产车型，全车系获得了C-NCAP五星级安全性评价。自主研发的G和GS两大系列发动机产品覆盖0.7～2.0L排量，并摘得2011年度中国汽车行业科技进步奖、动力中国2013年度发动机奖等多项大奖。

        在新能源和智能汽车领域，广汽研究院自主开发的增程式纯电传祺轿车、插电式/混合动力传祺轿车、车联网Telematics系统、自动驾驶智能新能源汽车WITSTAR等已陆续问世，并不断得到应用推广。

        展望未来，我们将秉持“人为本，信为道，创为先”的企业理念，打造国内领先、国际先进的汽车研究院，源源不断地创造一流的新技术和新产品，有力支撑广汽集团的可持续发展！ 

使命：通过自主研发和技术创新，不断提供富有特色和竞争力的广汽品牌产品，以科技进步创造价值，支撑和驱动广汽集团的可持续发展。

愿景：造就国内领先、国际先进的广汽研发体系。

员工（企业）精神：爱岗敬业、享受工作，操守垂范、厚德自强，业务精湛、勤勉创新，办事干练、执行得力，挥洒个性、团队共进。

核心价值观（院训）：敬业、自强、创造；干练、协同、共赢。
请将简历发送到广汽研究院人力资源邮箱：job@gaei.cn

尺寸工程责任工程师（招聘1-2人）

任职资格：

1、3年以上相关工作经验优先

2、本科或同等以上学历，汽车或机械、尺寸工程相关专业优先

3、英语四级或以上能力优先，可以阅读和书写日常工作用英语资料

4、熟练应用办公室软件及设计软件优先

5、助理工程师或同等以上资格优先

岗位职责：

1、编制总装工艺标准、技术规范；

2、参与开展新产品竞争车型总装工艺分析；

3、独立开展新产品总装工艺可行性分析；

4、参与开展装配定位方案设计；

5、独立开展新产品总装工艺仿真；

6、参与总装工具选型及分析;

7、参与开展总装工装方案设计及验证;

8、进行新产品总装试制工艺文件编制；

9、负责新产品总装试制生产现场技术支持工作；

10、参与总装生产线规划及改造方案制定；

其他协办和上级交办的相关工作。

工作地点：广州

总装工艺责任工程师（招聘1-2人）

任职资格：

1、3年以上相关工作经验优先

2、本科或同等以上学历，汽车或机械、尺寸工程相关专业优先

3、英语四级或以上能力优先，可以阅读和书写日常工作用英语资料

4、熟练应用办公室软件及设计软件优先

5、助理工程师或同等以上资格优先

岗位职责：

1、编制总装工艺标准、技术规范；

2、参与开展新产品竞争车型总装工艺分析；

3、独立开展新产品总装工艺可行性分析；

4、参与开展装配定位方案设计；

5、独立开展新产品总装工艺仿真；

6、参与总装工具选型及分析;

7、参与开展总装工装方案设计及验证;

8、进行新产品总装试制工艺文件编制；

9、负责新产品总装试制生产现场技术支持工作；

10、参与总装生产线规划及改造方案制定；

其他协办和上级交办的相关工作。

工作地点：广州

变速器壳体设计责任工程师（招聘1-2人）

任职资格：

1、3年以上相关工作经验优先

2、本科或以上学历，机械或相关专业优先

3、英语四级或以上能力优先，可以阅读和书写日常工作用英语资料

4、熟练使用主流三维设计软件优先

5、助理工程师或同等以上资格优先

岗位职责：

1、制定壳体技术方案；

2、协助主管工程师完成壳体系统目标设定；

3、负责变速器壳体系统试制、试验；

4、负责变速器壳体系统质量问题解决；

5、负责变速器壳体系统零部件设计认可；

6、负责变速器壳体系统供应商管理及技术支持；

7、配合内部及其它部门进行整车开发工作。

工作地点：广州

变速器液压系统设计责任工程师（招聘1-2人）

任职资格：

1、3年以上相关工作经验优先

2、本科或以上学历，机械或相关专业优先

3、英语四级或以上能力优先，可以阅读和书写日常工作用英语资料

4、熟练使用主流三维设计软件，熟悉液压仿真软件优先

5、助理工程师或同等以上资格优先

岗位职责：

1、协助主管工程师确定液压系统技术方案；

2、协助主管工程师完成液压系统系统目标设定；

3、负责变速器液压系统系统试制、试验；

4、负责变速器液压系统系统质量问题解决；

5、负责变速器液压系统系统零部件设计认可；

6、负责变速器液压系统系统供应商管理及技术支持；

7、配合内部及其它部门进行整车开发工作。

工作地点：广州

变速器试验开发工程师（招聘1-2人）

任职资格：

1、掌握发动机基本工作原理和构造

2、掌握变速器结构、试验、匹配原理；

3、了解变速器测试设备的工作原理和基本操作方法；

4、具有较强的问题分析解决能力；

5、具有良好的团队合作精神及沟通协调能力；

6、具备良好的创新能力。

岗位职责：

1、负责变速器项目试制、试验的具体实施；

2、负责试验大纲、试验报告的编写；

3、负责变速器对标试验的实施；

4、协助负责变速器开发试制、试验质量问题处理、解决；

5、参与变速器和动力总成试验技术、方法、试验循环、评判体系的分析、研究和开发；

6、参与试验标准、规范、体系的制定、完善；

7、负责变速器试制装机、拆解分析等工作指导等；

8、协助负责先进试验技术开发研究和试制、试验工装设计开发；

9、协助负责变速器和动力总成试验设备前期技术规格书编写、采购跟进、安装调试、维护保养等工作。

工作地点：广州

项目管理责任工程师（招聘1-2人）

任职资格：

1、掌握汽车设计相关基础知识，对汽车结构较为了解；

2、掌握一定的项目管理技术相关知识；

3、 有高度的敬业精神、较强的责任心、较强的时间观念、积极认真的工作态度、较好的人力关系能力，工作冷静灵活，有较强的执行力，一定的组织、领导能力；

4、5年以上相关工作经验,具备一年或以上整车项目经理工作经验或者项目工作经验，对整车开发各过程较为熟悉；此外，还应有两年或者以上汽车行业相关的从业经验。

岗位职责：

1、在主管的指导下，协助主管组织制定项目主计划、独立制定二级计划；

2、协助主管组织制定项目开发范围；

3、在主管的指导下，独跟进项目主计划任务及二级计划任务，根据需要独立组织制定有关的专项任务推进计划；

4、协助主管推进项目各重要任务进展并严密监控进度，具备一定的风险预判和识别能力，当有风险时及时组织资源制定对策并跟进；

5、协助主管管理项目问题管理清单，独立协调有关领域及时对策并跟进；

6、协助主管组织制定项目开发各阶段数据设计发布计划并推进各领域按计划完成发布；

7、协助主管开展项目级别的对外沟通、联络和谈判工作；

8、协助主管根据需要编制科室级项目进展报告；

9、协助主管组织策划项目例会和各类专题会；

10、及时完成公司及上级领导要求完成的其他任务。  

工作地点：广州

产品规划责任工程师（招聘1-2人）

任职资格：

1、汽车相关专业背景，熟悉汽车构造，了解汽车产品开发流程及国家相关法规；

2、对汽车市场具有一定的洞察力，对汽车市场发展趋势的理解有一定的判断能力；

3、具有较强的逻辑思维能力和报告编制能力；

4、具有一定的跨部门沟通协调和团队合作的能力；

5、对产品规划工作有较强的兴趣，3年以上的工作经验优先。

岗位职责：

1、负责产品规划相关基础研究和报告编制；

2、负责某一领域产品规划报告的编制（整车/新能源/动力/出口等）及更新；

3、协助编制汽研院发展规划；

4、其他协办和上级交办的相关工作。

工作地点：广州

结构分析主管工程师（招聘1-2人）

任职资格：

1、8年以上相关工作经验优先

2、本科或同等以上学历，汽车或力学相关专业优先

3、英语四级或同等以上能力优先，可以阅读和书写日常工作用英语资料

4、掌握车身专业知识,了解整车及系统结构原理、车身结构生产的工艺过程，熟悉相关试验方法，并具有分析解决问题的实际经验；

5、熟练掌握Hyper Works、Nastran和ABAQUS、iSIGHT等主流分析软件。

6、熟悉结构拓扑优化、结构灵敏度分析和轻量化优化分析方法。

岗位职责：

1. 主导车身、开闭件强度、刚度分析及结构优化、轻量化分析工作；

2. 主导车身及开闭件结构强度疑难问题点的分析和优化工作；

3. 参与车身结构强度和刚度相关试验工作，参与制定试验需求，并结合试验与仿真分析提出改进设计；

4．根据整车开发大项目的计划表，协助分析科科长制定车身结构强度分析计划，并根据实际的工作进行关键节点的进度控制；

5. 撰写、校对与白车身、开闭件强度、刚度分析相关的技术文件和分析报告；

6. 指导车身结构分析工程师编写分析报告及技术文件；

7. 负责收集世界主流汽车制造公司的强度和刚度分析流程、规范，结合市场反馈，编制车身结构强度分析的流程、规范，给高层决策提供信息支持；

8. 协助分析科科长制定车身结构强度和刚度分析相关的能力建设规划，并参与完成相关的能力建设；

9. 参与制定并实施车身结构强度分析工程师及助理工程师的专业技能培训工作；

10. 协同设计部门进行整车开发的车身结构强度和刚度分析工作。

工作地点：广州

智能控制责任工程师（招聘1-2人）

任职资格：

1、对机电系统、智能化系统搭建与开发具有较深的理解；

2、具备激光雷达、CCD工业相机、超声波传感器相关应用知识；

3、具备运动控制、图像处理、模式识别相关专业知识及算法开发能力；

4、对智能驾驶研究现况及趋势理解深入；

5、有较强应变能力，有责任心，良好的团队合作精神。

岗位职责：

1、负责智能驾驶项目控制系统设计方案制定，包括传感器和硬件平台选型与布置，控制策略制定，关键算法等；

2、智能驾驶控制、决策及感知算法开发；

3、负责智能驾驶项目控制系统测试方案制定；

4、自动驾驶能力建设工作；

5、参与智能驾驶相关科技项目申请工作及智能化前沿信息动态调研。

工作地点：广州

控制标定工程师（招聘1-2人）

任职资格：

1、熟悉新能源汽车的基本原理，对新能源车辆各种构型有一定的了解；

2、熟练使用电控系统标定软件INCA；

3、熟悉电控系统标定流程；

4、具备整车控制系统控制和标定相关的专业知识运用能力；

5、有较强应变能力，有责任心，良好的团队合作精神。

岗位职责：

1、支持整车控制系统功能标定及车型试制阶段首次下线调试。

2、负责整车控制系统台架测试与标定工作，包括台架调试、整车控制系统功能和性能相关的测试和标定等。

3、参与整车控制系统实车测试与标定工作，包括开发测试和标定，公告试验标定，高温、高寒、高原环境适应性标定等。

4、协助完成整车项目整车控制器的软件验证与发布。

5、支持整车控制器标定指南、标定指导书及测试报告的编写。

6、负责跟进整车控制相关的质量问题整改。

7、参与整车控制系统相关零部件的测试及联合调试，参与整车控制系统相关的整车试验。

8、支持新能源中心整车控制系统的测试和标定能力建设

9、负责对标车辆控制策略相关对标工作；

10、其他协办和上级交办的相关工作。 

工作地点：广州

请将简历发送到广汽研究院人力资源邮箱：job@gaei.cn